【リアル給与明細】23歳、フィールドエンジニアの場合
プロフィール
23歳、男性
フィールドエンジニア
▼現状
仕事内容は、顧客の家に赴いてネット、電話などのインフラ構築。
労働時間は月176時間、残業は月に約10時間程度。
ボーナスはなし。
【相談内容】経験を積んでそれなりに活躍をしているのに給料が上がりません。同業他社へ転職を考えています。
解説するのは……
◆松田亮太
ファイナンシャル・プランニング技能検定2級
大学卒業後、地方銀行、外資系生命保険会社を経て、現在FP事務所に勤務中。
今の給料は適正額？
相談者さんは、経験を積んで仕事もできるようになっているにもかかわらずお給料が上がらないため、転職を検討しているということですね。
相談者さんのお給料を、おおよその1ヶ月の労働時間で割った時給は約1,159円。
これは、厚生労働省が公表している令和5年度地域別最低賃金の、東京都の1,113円や神奈川県の1,112円と大差ない数値です。
*……参考https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/index.html
さらに相談者さんの場合、賞与もないため年収は約240万円程度であり「待遇が悪い」と感じるのも無理はありません。
フィールドエンジニアで給料を上げるには、知識と技術、経験が必要
相談者さんのお仕事であるフィールドエンジニアの平均年収は500〜700万円といわれており、幅広い知識や高い技術力、経験が豊富であるほど高くなります。
20代では知識は乏しく、技術力は低く、経験も少ないと判断されやすいため、平均年収よりも低くなる傾向があるでしょう。
言い換えれば、相談者さんが幅広い知識と高い技術力、豊富な経験を示すことができれば、お給料が上がる可能性は十分にあるということ。
会社によっては、在職年数や資格の保有、実績などによりお給料を定めているところもありますので、転職活動の前に、昇給できないか今のお勤め先の給与規定を確認してみましょう。
まとめ
・フィールドエンジニアで給料を上げるには、知識と技術、経験が必要。
・転職前に今のお勤め先の給与規定を確認しましょう。
※表示価格は記事執筆時点の価格です。現在の価格については各サイトでご確認ください。
